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lunes, 25 de marzo de 2013

3 Razones por las que Operaciones no es compatible con Mantenimiento


Leí este artículo que se envió a través de un Twitt y que me pareció interesante, pues nos obliga a ¨Ponernos en los Zapatos del Cliente¨. Claro que no es ciertamente lo que sucede, en todo el drama de obra y sobre el escenario, pero, es ilustrativo y por eso lo comparto

3 Razones por las que Operaciones no es compatible con Mantenimiento Articulo Traducido de Reliability

Una de las cosas más comunes que la gente de Mantenimiento dicen es que las Operaciones no es compatible con el mantenimiento y la fiabilidad. Suena así:

"Si no fuera por las Operaciones que sería confiable"

"Ellos piensan que su trabajo es para romperla y entonces es nuestro trabajo para arreglarlo ... y rápido"

"Ellos no nos dejan hacer MP en el equipo y luego se preguntan por qué se rompe"

¿Quiere saber qué dice Operaciones de esto?

Aquí hay tres razones y un conjunto de causas a subrayar:

1. Operaciones dice: "Cada vez que se les da el equipo porque habrá tiempo de inactividad, el MP que hacen los de mantenimiento funciona peor en el arranque de lo que hizo en la parada"

Motivo: Demasiado Mantenimiento basado en MP contiene actividades invasoras (abrir máquina para inspeccionarla) generalmente provocan e inducen una mortalidad infantil. En su lugar se debería usar mas el Mantenimiento Basado en Condición (CBM), y el cual se lleva a cabo mientras el equipo está en funcionamiento y no provoca fallos.

El Planeador de Mantenimiento debe organizarse para poder conseguir que un quince por ciento de la mano de obra se dedique a CBM y otro quince por ciento sea dedicado al MP. Esto le daría por resultado un mejor equilibrio de actividades invasivas y el número de fallos de mantenimiento inducidos disminuirían. Un ejemplo de ello es la eliminación actividades invasivas de MP apara una caja de engranes en donde se abre esta para una inspección de los mismos. La transición a CBM consistiría en llevar a cabo inspecciones que hoy en día con al tecnología, se puede realizar la misma tarea pero sin la posibilidad de errores de re ensamblaje o contaminación exterior en la caja de engranes.

2. Operaciones dice: "El mantenimiento nunca se apega a la programación Piden 8 horas y se toman 16."
Motivo: Mantenimiento crea un programa horario para el trabajo que sólo esta marginalmente planeado y esto provoca excesos en la línea de tiempo debido a que las estimaciones fueron completamente inexactas. Si Mantenimiento no toma el tiempo correcto y puga para que los resultados se den dentro del, las tareas programadas serán muy difícil de cumplir dentro del horario del paro. La forma como esto se traduce en el campo suena más o menos a "Ok ese trabajo adicional , lo puedo hacer en medio tiempo con un par de trabajadores

3. Operaciones dice: "Este equipo funciona mejor si puedo conseguir que funcione y se mantenga el departamento de mantenimiento lejos de él.".

Motivo: Mantenimiento no está practicando para ello el mantenimiento de precisión y su estandarización de actividades y todo esto da por consecuencia que en el proceso del cierre y termino del trabajo, se inducen defectos y provocan que el equipo tenga fallas prematuras, en su arranque. Un ejemplo es la instalación de un cojinete en un eje con un martillo y un cincel, en lugar de un calentador de rodamientos y herramientas de impacto de montaje.

El punto aquí es que si nosotros como profesionales de mantenimiento y confiabilidad debemos comenzar por abordar nuestros problemas ya que es mucho más fácil para hacer, que Operaciones haga a las suyas. O para decirlo de otra manera:
Si quieres hacer del mundo un lugar mejor, echa un vistazo a ti mismo y luego hacer un cambio

sábado, 9 de marzo de 2013

Consejos entre Mantenimiento


Estoy iniciando una nueva forma de comercialización de Consultoría y Capacitación en la Administración del Mantenimiento Industrial y de Servicios ¨On Line¨ a través de Internet. Me impulsa este nuevo enfoque, porque una característica del personal de mantenimiento es que no tienen tiempo, ya sea para nivelar sus conocimientos en algún tópico o simplemente para hurgar en alguna posible técnica que satisfaga una problemática por ellos detectada.

Creo que mientras (ojala y este equivocado) no cambien los Altos Directivos y los Accionistas su Paradigma de lo ¨Que Es¨ y les ¨Significa el Mantenimiento para sus Empresas¨, continuaremos el personal de mantenimiento bailando con una melodía que llamare ¨Me traes de Prisas y No Me Entiendes¨, esto es, seguiremos siendo el eslabón más ¨Débil de la Cadena de Valor¨. Y continuaremos como hemos estado por un buen tiempo y nuestra Productividad seguirá estancada, porque nuestra problemática es multifactorial y no somos dueños de todo el –tramo de control- de la función.

En concreto estoy buscando ¨Inversores NO Desesperados¨ que quieran apoyar con recursos económicos esta idea. Sé que estará apoyada fuertemente por la tecnología que ya está disponible tal como Smartphone, Tabletas y una mayor velocidad en la Banda Ancha.

Si y solo si eres, una persona que quiere apoyar con esta iniciativa a todos nuestros amigos mantenedores o quieres ser El Mesías  para la República Mexicana o ya sabes y haz pasado penurias por la falta de esta Cultura Corporativa en el Mantenimiento en México, escríbeme a mi correo deleon_49@yahoo.com. Estoy cierto que una vez que logre el impulso será una buena oportunidad de Negocio Redituable y además podrás ayudar a esta Gran Familia e Ingenieros y Técnicos o como decimos en mantenimiento Échame la Paloma Amigo.

lunes, 4 de marzo de 2013

La Negación de la Gerencia de Planta


Últimamente hemos detectado muchas Plantas con Utilización de sus Líneas de Producción abajo del 85%, pero con unas particularidades muy interesantes:

-. Las decisiones No se están tomando para remediarlo efectivamente.
-. Prácticamente, no se da seguimiento puntual a los paros de los equipos. Se introducen a través del mecanismo de las juntas a nuevos debates y se vuelven a reciclar y acaban en el bote de los pendientes para algún buen día o mejores tiempos. Se convive en ese Ambiente.
-. Hay una lucha Intestina entre Producción u Operaciones y Mantenimiento.
-. Existe de alguna manera, mucho ruido en las juntas para que al final de ellas no se decida nada y más aun las cosas continúen igual.
-. Los actores de esta problemática, Operaciones, Mantenimiento, Ingeniería de Planta y Calidad alzan su voz y justifican problemas con la falta de recursos humanos y que bastara con reforzar, por ejemplo Mantenimiento con Coordinadores y con más gente (que acabara tarde que temprano) para que sea este personaje el que este informando más rápido y en últimas instancias lo que está pasando, mas no así la solución, y/o se convierta ahora en el cuello de botella de los procesos porque por el pasan ahora Todos los Problemas y las Acciones. Si el Falla la solución es traer otro nuevo.
-. Similar esquema priva, cuando se decide que solo el Programador de Mantenimiento que gobierna su sistema computarizado de administración de Mantenimiento (CMMS), sea el que abra y cierre las Ordenes de Trabajo o sólo El conozca como ingresar la información, Fantástico no Creen.  Los sistemas informáticos centralizados dejaron desde hace muchos años de funcionar, cambiándose al modelo descentralizado, en el cual el usuario es el Dueño y el Responsable de la Información. La Información es Poder.
-. Existe un Pánico en la Gerencias cuando les decimos que tenemos una Auditoria OEM´s o un Diagnostico por Externos. Se trastoca el Diario Trabajo de la Planta aun cuando se tenga Certificaciones.
-. Hay una Falta de Madurez en los principales actores de la Planta cuando se va hacer un Diagnostico Industrial. Se conducen como nuestros hijos con el doctor.
Que te duele pequeño, Nada Doctor
Cuáles son tus Molestias, No tengo Doctor,
Pero tu talla es de un chico de menos edad, responde el Doctor, Ya creceré algún día.
-. La voz de los Gerentes de Mantenimiento se ve opacada por la alta voz de Operaciones que expone mejores argumentos para hacer valer su voz
-. Los Gerentes de Mantenimiento no están actualizados en los últimos descubrimientos que se están haciendo alrededor del mundo, por investigadores de Universidades y Asociaciones de Profesionales del Mantenimiento. Es de apreciar que esta Gerencia es una de las mas a cambiado en los últimos 15 años, pero se continua atacando los problemas de Activos Físicos como hace 50 años.
-. No hay una manifiesta voluntad de la Alta Dirección de Cambiar este Modelo, se piensa que las ¨Cosas de Mantenimiento Industrial son para Técnicos y de Fallas de Maquinas¨ siendo una visión muy estrecha ya que realmente la ¨Función de Mantenimiento es Cuestión de Negocios, de Supervivencia en el Mercado y de Estrategia Competitiva¨.

Sin embargo, ante este terrible escenario Gerencial de la Plantas, en el exterior están cursando a cabo Leyes (Sox, Doctrina Responsable Directivos de la Empresa etc.) Normas (OSHA, FDA, ISO etc.) que enfocan las Ventajas Estratégicas y Competitivas en el los Activos Estratégicos porque simplemente requiere su adquisición para competir en los mercados internacionales de muchos recursos Económicos, y estos no pueden ni deben dejarse en manos de personas con mínimos conceptos o filosofías sobre Activos Físicos, no creen Uds.?